понедельник, 21 декабря 2009 г.

Новый год во Франции


Несмотря не то, что я сама никогда не была во Франции, но все-таки кое-что знаю и о праздниках в этой стране.

Новый год во Франции проходит под названием дня святого Сильвестра. Его день приходится на 31 декабря. Новый год, как и Рождество, - семейное торжество, но его обычно отмечают не в «своем гнезде».

Новый год встречают с друзьями где-нибудь в кафе, ресторане или ночном клубе, окна которых расписаны привлекательными рисунками и надписями. Во время новогоднего ужина танцуют, шутят, надевают остроконечные колпаки и бросают друг в друга конфетти или ленты серпантина.

Одно из любимых новогодних развлечений французов - лотерея. Можно выиграть индейку, курицу или даже поросенка. Праздничный стол украшают омелой. По преданию, это растение приносит удачу.
Традиционная пища… Опять же кровяные колбасы, жареный гусь или индейка, запечная свиная голова, горох, фасоль, чечевица, орехи, каштаны, лепешки на молоке, сласти. Не обходится и без гусиной печенки.

Что касается подарков, то конкретного ничего нет. Никогда не ошибешься, если подарить любую смешную, изящную, стильную, оригинальную или просто приятную вещицу. Например, в 2002 году, когда во Франции ввели в обращение ввели евро, французы дарили упаковки со свежими общеевропейскими монетами суммарной стоимостью 100 франков.
Одним словом, всем счастливых праздников!

вторник, 15 декабря 2009 г.

Внимание, конкурс для всех!


И снова я приветствую Вас на своем блоге! Сегодня мне пришла в голову идея объявить конкурс на лучший рассказ о праздниках в Вашей семье! Вы можете описать любое торжество.

Требования: а нет никаких требований, кроме открытого интересного рассказа (ну, это же не требование:) Объем - не ограничен, но в пределах разумного ;) )

Куда и как писать? пишите в комментарии там, где обнаружили это сообщение, ну или заходите ко мне на блог и оставляейте комментарии там (http://alexandra-koschkina-en101.blogspot.com/) - там я, по крайней мере, быстрее всего замечу Ваш комментарий

Зачем писать?
а) Лучшие работы будут размещены на ведущих блогах интернета, о Вас узнают тысячи пользователей!
б) Вы можете реализовать свой творческий потенциал, получить новые комментарии на ваш, без сомнения, увлекательный рассказ, а значит, получить новых друзей, приятелей, фанатов вашего творчества. Это станет для вас одним из реальных шагов в творчестве.
Ну, а победителя ждет сюрприз! Спешите! Время ограничено.

Конкурс действителен до 28 декабря 2010 года., а там посмотрим, если тема будет интересной для многих, мы продолжим. ;) Одним словом. в погоню за новыми успехами! Всем удачи и счастливых праздников!


С уважением Александра Кошкина!!!

Контактные данные:
e-mail: KoSandra_89@mail.ru, KoSandra89@gmail.com
skyp: Kosandra2009

РОЖДЕСТВО В ГЕРМАНИИ

Как вы поняли, в своем блоге я буду писать не только о бизнесе и о языках, но и о странах. Ведь все создают люди, а значит, мы неприменно, должны знать культуры, обычаи и традиции разных народов.

Скоро уже и декабрь подойдет к концу, начнутся долгожданные каникулы, праздники. В нашей стране – это Новый год, на Западе – Рождество. Итак, добро пожаловать в традиционное немецкое Рождество, в увлекательный мир немецких традиций и обычаев, думаю, всегда интересно знать, а что же там у соседа твориться?! Итак, одеваем бенокли и поехали…

Немецкое Рождество начинается с символическим зажиганием первой свечи в венке адвента, происходит это за четыре воскресенья до Рождества. В это же время дети начинают открывать сладкие календари адвента (они рассчитаны на 24 дня, и в окошечке календаря каждый день прячется по конфетке). Через всю кухню вешают веревку, на которой вешают двадцать четыре мешочка со сладостями. Каждый день малыши с восторгом отрезают с веревки по одному мешочку.



Дети с нетерпением ожидают канун 6-го декабря, дня святого Николая. Перед тем, как ложиться спать, они до блеска начищают все свои ботинки и оставляют один (обычно, самый большой) на пороге их спальни. Если выставить ботинок на пороге квартиры, то все соседи могут складывать в них конфеты. Но происходит это только, если дети хорошо себя вели, иначе в ботинках окажутся только сухие ветки.

В это же время начинают подготавливать рождественскую выпечку по старинным семейным рецептам. Например, пекут три разных типа выпечки: braunekuchen, твердое печенье с кардамоном и сиропом, Bayrische lebkuchen, пряники с молотой гвоздикой и орехами, и масляное печенье.

Затем до 24 декабря на работе устраиваются вечеринки, проходят школьные рождественские концерты.

Heilige Abend - самый важный день рождественских праздников. Утром приносят елку и украшают его деревянными игрушками, свечами и стеклянными шариками - некоторым из них старше 100 лет.


Детям не показывают елку, пока они не сходили в церковь ранним вечером. По возвращению бьет колокол, и это означает, что началось Рождество.
Дети несутся домой, и кидаются к подаркам под елкой.
Когда все подарочное возбуждение улеглось, время садиться за стол. Традиционно на обед подают прозрачный овощной суп, вареного карпа с кремовым соусом из хрена и картофель в масле, а на десерт печеное яблоко с начинкой и ванильным соусом. В наши дни карпа можно купить полностью подготовленным в рыбном магазине утром 24-го, но раньше карпу приходилось плавать в ванной три дня до приготовления, чтобы он очистился.



25-го декабря празднования продолжаются, зачастую в доме бабушек и дедушек. Снова обмениваются подарками, и вся семья садится за сытный обед, состоящий из запеченной утки или гуся, красной капусты и кнелей (картофельных клецек). Затем все идут гулять. А вечером все собираются дома и болтают за рождественским печеньем. Одним словом, весело проходит рождественнские вечера. Еще они, так же как у русских на святки, любят гадать, но в основном, этим занимаются только девушки. Современная молодежь как-то уже отошла от этих традиций, предпочитают больше заимствованный праздник – Хелуйн, когда можно переодевшись в гадалку, подшутить над своим соседом Что мне очень нравиться в немецком народе, то, что они чтут свои традиции. Порядок есть порядок. Рождество – есть рожество! Празднуем всей семьей! Счастливого всем Рождества и Нового года. До новых встреч на блоге! Заходите еще. В следующей статье я расскажу Вам еще много интересного о праздновании рождества в Германии, и не только…

Уважаемые читатели, а расскажите, как Вы празднуете рождество или Новый год! Думаю, всем любопытно знать, как это происходит в других странах, оставляйте комментарий. Заранее, спасибо)))))

вторник, 8 декабря 2009 г.

французский язык, немного грамматики для начинающих


С удовольствием делюсь с вами тем, что использую при изучении французского языка!
Происхождение французского языка

Ученые-лингвисты утверждают, что в мире разговаривают примерно на 5600 языках. Среди них французский занимает одно из первых мест по своему распространению. На нем говорят около 100 млн. человек во Франции, Бельгии (la Belgique), Швейцарии (la Suisse), Люксембурге (le Luxembourg) и в других странах.

Родина французского языка (la langue française) - Франция (la France) или страна франков (le pays des Francs), получившая своё название в честь германских племен - франков, которые в V-VI веках нашей эры занимали часть территории Франции. Но задолго до них на этих землях оставили свой след и другие народы. Так, один из самых крупных портов Франции на Cредиземном море - Марсель (Marseille) - был основан греческими мореплавателями еще в VI веке до нашей эры. В тот же период возникли Ницца (Nice) и Антиб (Antib). Соплеменники Одиссея принесли с собой свои легенды и мифы, культуру.
К концу II века до нашей эры римская армия императора Юлия Цезаря заняла почти все земли галлов (les Gaulois), находившиеся на территории современной Франции. Самое развитое и могучее государство того времени - Римская империя, оказало колоссальное влияние на дальнейший ход истории этого региона. Язык галлов почти полностью исчез, практически все население страны стало говорить на латыне, которая впоследствии трансформировалась во французский язык. Вот почему во всех колледжах и лицеях Франции латинский язык является обязательным предметом по сей день. Кроме французского латынь дала жизнь испанскому, итальянскому, португальскому, румынскому и некоторым другим языкам.


Алфавит

Aa Ff Kk Pp Uu Zz

[а] [эф] [ка] [пэ] [ю] [зед]
Bb Gg Ll Qq Vv
[бэ] [же] [эль] [кю] [ве]
Cc Hh Mm Rr Ww
[сэ] [аш] [эм] [эр] [дублё-ве]
Dd Ii Nn Ss Xx
[дэ] [и] [эн] [эс] [икс]
Ee Jj Оо Tt Yy
[ё] [жи] [о] [тэ] [игрек]




Некоторые правила чтения


Ударение во французском слове падает на последний слог; во фразе -
на конец ритмической группы, которой обычно является словосочетание.




Буква "h" [аш] чаще всего не произносится
Буква "j" [жи] передает звук [ж]
Произношение буквы "l" близко звуку [л] с мягким знаком
Буква "u" [ю] произносится примерно, как [ю] в слове тюк
Французская буква "r" является горловым звуком [р] и похожа на русскую "р", которую пытаются произнести во время полоскания горла.
Буква "v" [ве] соответствует русскому звуку [в]
Буква "w" встречается только в заимствованных, главным образом из английского языка, словах и читается, как французская "v"
Буква "z" [зед] читается, как [з]

aujourd'hui clair avenue
[ожурдвьи] [клэр] [авёню]

1. Согласные


1) За исключением "c", "f", "l" и "r" согласные на конце слова не произносятся
bas
[ба]

2) Буква "c" читается как [с] перед "e", "i", "y"как [к] перед остальными гласными.
ce café
[сё] [кафе]

3) Буква "ç" всегда читается как [с].
çà
[са]

4) Буква "g" читается как [ж] перед "e", "i", "y"; как [г] перед остальными гласными.
gentil gauche
[жан^тий] [го:ш]

5) Буквосочетание "ch" читается как [ш].
dépèche
[депэш]

6) Буквосочетание "gn" читается как [нь].
compagnie
[компаньи]

7) Буквосочетание "qu" читается как [к].
chaque
[шак]

8) Буквосочетание "ph" читается как [ф].
photo
[фото]

9) Буква "s" читается между гласными как [з].
composé
[композе]

10) Буквосочетание "ti" перед гласной читается как [сь].
nation
[насьон^]

2.
Гласные
1) Буквосочетание "ai", "ei" читаются как [э].
clair
[клэр]

2) Буквосочетание "au", "eau" читаются как [о:].
beau
[бо:]

3) Буквосочетание "ou" читается как [у].
court
[кур]

4) Буквосочетание "oi" читается как [уа].
froid
[фруа]

5) Буквосочетание "eu" читается как [ё].
bleu
[блё]

6) Буквосочетание "o", "ô" перед согласной кроме "z" читаются как [о]; на конце слова и перед "z" читаются как [о:].
côté allo
[коте] [ало:]

7) Буквосочетание "ui" читается как [ьви].
aujourd'hui
[о:журдьви]

8) Буква "i" перед гласной читается как [ь].
gardienne
[гардьен]

9) Буквосочетания "il", "ill" перед гласной читаются как [й]; перед согласной читаются как [ий].
travail
[травай]

3.
Носовые
1) Буквосочетания "an", "am", "en", "em" читаются как носовой [ан^].
dans
[дан^]

2) Буквосочетания "in", "im", "ain", "aim", "ein" читаются как носовой [эн^].
chemin
[шёмэн^]

3) Буквосочетания "un", "um" читаются как носовой [ен^].
aucun
[о:кен^]

4) Буквосочетание "ien" читаются как носовой [ьен^].
bien
[бьен^]

5) Буквосочетания "on", "om" читаются как носовой [он^].
bon
[бон^]

4.
Буква "e"
1) На конце слова и между двумя согласными, соседствующими с гласными не произносится.
face
[фас]

2) В открытом слоге читается как [ё].
ce
[сё]

3) В закрытом слоге читается как [э].
et
[э]

4) Между согласными (2+1) читается как [ё].
appartement
[апартёман^]

5) "é" читается как [е].
coté
[коте]

6) "è", "ê" читаются как [э].
après
[апрэ]

Если Вас это заинтересовало, или информация оказалась полезной, пожалуйста, оставьте свой комментарий, всегда рада обратной связи. Предлагаю посмотреть интересные интерактивные уроки, все те же иностранные языки, но не один, а до 9! И гораздо удобнее, потому что можно делать упражнения, программа сама будет вас тестировать, кроме того посещать бесплатные онлайн-уроки английского, немецкого, французского языков и многих других языков! Изучать лексику на слух, вопроизводит носитель языка. И это еще не все! Одним словом, жду ваших реакций

Грамматика немецкого языка, числительные

Как Вы уже поняли, в своем блоге я буду рассказывать не только о бизнесе, о своем опыте, но и делится знаниями по языкам
Сегодня я поделюсь с вами очередной темой по грамматике немецкого языка. И так вашему вниманию представляю числительные!

Количественные числительные
0 — null,
1 — eins,
2 — zwei,
3 — drei,
4 — vier,
5 — fünf,
6 — sechs,
7 — sieben,
8 — acht,
9 — neun,
10 — zehn,
11 — elf,
12 — zwölf.

Начиная с 13 и до 19, числительные образуются очень просто — к ним прибавляется +zehn.
Например:
13 — dreizehn, 14 — vierzehn, 15 — fünfzehn, НО: 16 — sechzehn (!), 17 — siebzehn (!), 18 — achtzehn, 19 — neunzehn.

От 20 до 99 прибавляется +zig (это касается круглых цифр):
НО: 20 — zwanzig, 30 — dreißig, 40 — vierzig, 50 — fünfzig, 60 — sechzig, 70 — siebzig, 80 — achtzig, 90 — neunzig.

Начиная от 21 до 99, двузначные числа читаются наоборот, то есть не двадцать один, а один и двадцать — и так далее, при чем все это пишется одним словом:
21 — einundzwanzig ..., 32 — zweiunddreißig ..., 43 — dreiundvierzig ...

Остальные числительные (здесь нет никаких особенностей, которые стоило бы заметить):
100 — (ein)hundert, 101 — hunderteins, 120 — hundertzwanzig, 156 — hundertsechsundfünfzig, 200 — zweihundert, 265 — zweihundertfünfundsechzig, 1000 — (ein)tausend, 1,100 — tausendeinhundert, 3,000 — dreitausend, 10,000 — zehntausend, 100,000 — hunderttausend.

Один для счета или вычисления, то есть отдельно от существительного, будет eins:
Eins, zwei, drei — du bist frei! — Раз, два, три — ты свободен! (считалка).

В летоисчислении тысячи не читаются, они переводятся на сотни:
Ich bin (im Jahre) 1963 (neunzehnhundertdreiundsechzig) geboren. — Я родился в 1963 году и это опять одно слово.

Правда, с начала третьего тысячелетия тысячи уже называются:
(im Jahre) 2005 (zweitausendundfünf).

Порядковые числительные
Порядковые числительные (т. е. отвечающие на вопрос Der/die/das wievielte? — который/которая/которое по счету?): Берется основа числительного и прибавляется суффикс – te -: zweite, fünfte, zehnte
НО: erste, dritte
Формы erste и dritte нужно запомнить; обратите внимание также на формы siebte/siebente и achte (с одним t), остальные же порядковые числительные образуются с помощью суффикса -te до 19, -ste с 20:
Der wievielte ist heute? — Какое сегодня число?
Heute ist der einunddreibigste März. — Сегодня 31 марта.
Ich habe meinen Geburtstag am 31. (einunddreibigsten) März. — Мой день рождения — 31 марта.
Точка после цифры указывает на то, что это именно порядковое числительное, а не просто количественное, то есть к числительному прибавляется окончание – ten, sten – в случае с датами при употреблени придлога «am» , дословно «на … числе месяца»

Если Вас это заинтересовало, или информация оказалась полезной, пожалуйста, оставьте свой комментарий, всегда рада обратной связи
Предлагаю посмотреть интересные интерактивные уроки, все те же иностранные языки, но не один, а до 9! И гораздо удобнее, потому что можно делать упражнения, программа сама будет вас тестировать, кроме того посещать бесплатные онлайн-уроки английского, немецкого, французского языков! Изучать лексику на слух, вопроизводит носитель языка. И это еще не все! Одним словом, жду ваших реакций

Поговорим по душам


«Ой! Опять этот урок! Как я ненавижу этот злощастный четверг, взять бы и отменить его!» Почти каждому знакомо щемящее чувство в груди, когда хочется проволиться, когда хочется бежать, лишь бы только не слышать, не видеть… И вообще, как можно с удовольствием идти на урок, который ты не знаешь, и не понимаешь. Для меня этим уроком был немецкий язык. Я не понимала смысла изучения, а, правда, для чего? С какой целью? Фи! Ерунда! «Саша, ты почему не сделала упражнение, я тебе - два, нет, единицу поставлю?!». «Пускай ставит! А я на английский переведусь и всё!» - хорохорилась я перед подружками, а потом дома навзрыд рыдала в подушку, потому что привыкла к хорошим оценкам. И действительно, я всегда их заслуживала, но не на немецком.

С паническим страхом я ждала очередного четверга и с облегчением вздыхала, когда удавалось «отсидеться на Камчатке». Трудно сейчас поверить, но это была моя реальность… Так продолжалось до…


До тех пор, пока мой дедушка не уехал в Германию. Моя детская память хранит воспоминания - отходящий поезд, обещания «не плачь, он привезет тебе много бананов, они там дешевые» (для Советского союза бананы были редкой роскошью), машущий из дверей вагона дед, и неизвестно, почему, плачущая бабушка. Конечно, тогда все, кроме меня, понимали, что он уже никогда не вернется. Вскоре, я потеряла и бабушку, она не выдержала одиночества…

Вернувшись в тот вечер домой, я открыла толстую энциклопедию «Что такое? Кто такой?», и нашла статью о Германии. Там была одна единственная картинка какого-то небольшого промышленного городка с множеством светящихся окон многоэтажек. Я подумала - «а вдруг, он сейчас за этим окном, а может быть за этим?...и смотрит на меня». Моя детская фантазия не позволяла мне выйти из рамок мечты. Это сейчас я понимаю, лишь 1 из 1.000.000 вариантов, что это могло бы быть его окно…

Время шло. Мне, тогда еще ребенку, так не хватало ласки, тепла, которые я получала раньше. Еще стала жить с прабабушкой. Она у меня не сильно отличительна теплотой объятий, все больше вкусностями, мягкой и теплой постелькой. Но тогда мне хотелось простых крепких объятий…Я понимала, что мне он нужен, нужен был до слез – дед, находящийся сейчас так далеко. Я понимала, что единственный шанс – это овладеть немецким и уехать туда.

И тут началась «веселая жизнь». У меня книги вырывали из рук, когда я учила по 15 часов в сутки, с фанатизмом, причем, чем больше учила, тем меньше мне хотелось оказываться в реальности. Да, я овладела языком. В погоне за новыми успехами, я не заметила, как выросла, поступила в университет на немецкую филологию, начала преподавать. Учу других, но с отчаянным криком, разрывающим сердце и с натянутой улыбкой «я никому себя не выдам», понимаю, что годы идут, а детская маленькая мечта до сих пор не реализовалась!

Теперь у меня другая жизнь, другие мечты, все также связанные с иностранными языкамиВот так вот началась моя история, а какова твоя?

среда, 2 декабря 2009 г.

Как вовлечь в танец упрямого партнера!

(рецензия на книгу Уильяма Юри «Преодолевая НЕТ»)
Искусство продуктивного ведения переговоров - наука не из легких. Потому и овладеть им удается немногим.Вот все, казалось бы, мы продумали. На все «но» подготовили весомые «а если». А сделка все равно сорвалась на первых же минутах. Что нет так? Может быть наш деловой «танец» пришелся оппоненту не по вкусу или он просто-напросто не знает выбранных нами «па»? Сегодня мы попытаемся разобраться в лабиринтах «переговорологии» и найти-таки свет в конце этого тоннеля.
Дипломатия - это искусство позволять другому человеку делать, по- твоему. Даниэле Варе, итальянский дипломат.

Как часто нам приходится говорить с трудными людьми. Дома, на работе, на улице - везде есть трудные люди, с которыми нам необходимо контакти­ровать. Они перебивают, не аавая нам сказать ни слова, сомневаются в нашей компетенции, дают заведомо ложную информацию, реагируют с раздражени­ем на каждое наше слово, угрожают. Как же вести переговоры с такими людьми? «Чтобы пройти сквозь «нет», необходи­мо преодолеть следующие препятствия на пути к сотрудничеству, его нега­тивные эмоции, его навыки общения, его скептицизм относительно преиму­ществ соглашения, его представления о собственной силе и Ваши реакции», - советует автор.
Таким образом, Вы должны решить 5 задач:

•не реагировать
•обезоружить оппонента
•сменить игру
•сделать так, чтобы ему было легко сказать «да»
•сделать так, чтобы ему было сложно сказать «нет».

Все вместе они именуются стратегией прорыва. Оппонент нападает на Вас и ждет, что Вы ответите тем же? Он на­стаивает на своем, а Вас так и подмывает отклонить его позицию? Он давит на Вас, желая увидеть Ваши коготки. Не достав­ляйте ему такого удовольствия! Вместо того, чтобы настаивать на своей идее, позвольте оппоненту самому нащупать путь к ней.

На многие ситуации человек реагирует автоматически. И, казалось бы, отключить этот рефлекс почти невозможно. Есть три наиболее распространенных типа реакции: дать сдачи, уступить, порвать отношения. При этом, нанеся ответный удар. Вы можете выиграть сражение, но проиграть войну. Уступив, создадите себе репутацию слабака. И не стоит ду­мать, что это лишь в этот, последний раз. «Умасливать - значит бросать тигру бифштексы и думать, что, в конце кон­цов, он станет вегетарианцем», - уточ­няет мысль Юри. Сгоряча разорванный контракт или партнерство, увольнение или развод - тоже не самый лучший итог переговоров. Бывает, конечно, что разрыв отношений уберегает от нежелательных последствий, к которым могут привести бесконечные споры, однако цена его весь­ма высока. Кроме того, существует опасность того, что Вы «под­цепите» инфекцию «разрыватизма», то бишь, рвать отношения войдет у Вас в привыч­ку. А это грозит Вам стопором - разрывая, каждый раз необхо­димо начинать все с начала.

Все эти реакции спонтанны, они на бес­сознательном уровне как будто бы защища­ют нас, но на самом деле далеки от логики. Потому как ввиду их наличия, Вы упускаете из виду собственные интересы. Часто оппо­нент отлично знает эту черту человеческой психологии и умело ею пользуется, на­рочно заставляя Вас реагировать. Тем самым, цепляет Вас на крючок. Помните анекдот про то, как женщина в лифте при попытке на ее напасть, начала сама домо­гаться насильника, и у того отпало всякое желание исполнить намеченное. Отсут­ствие естественной реакции - страха и отпора - поставило его в тупик, у него просто-напросто не нашлось «шаблона реакции» на такое поведение. Также и с Вашим оппонентом, на Ваши «но» у него всегда за пазухой припрятан испытанный «шаблон-отпор». А вот попробуйте дистанцироваться от своих естественных импульсов и эмоций (на личное оскор­бление, крик, сомнение) - «поднявшись на балкон», если оппонент начнет бить сапогом о пол. Вы вряд ли почувствуете тряску. Вы ведь пришли на встречу не для удовлетворения своих личных амбиций, не для того, чтобы отстоять свою по­зицию, а для того, чтобы удовлетворить Ваши интересы - допустим, подписать соглашение о поставке Ваших товаров для реализации сети супермаркетов. Так вот и не отвлекайтесь на всякие глупости, вроде выкриков оппонента: «У тебя ж еще молоко на губах не обсохло, а ты мне уже советуешь, где приобретать товар!». Помните об истинной цели переговоров - не оправдаться по поводу своего юного возраста, а сбыть товар. Не отвечайте на нападки, продолжайте гнуть свою линию, во что бы то ни стало.

Чтобы суметь отказаться от реакции, необходимо для начала сделать оппонен­ту рентген и распознать прием, который он использует для ведения переговоров, дабы понять, какой, собственно, реакции он от Вас ожидает. Как и реакций, основ­ных видов приемов у оппонента тоже три: «каменная стена», атаки, уловки.

Что? Ну, что же, если это действительно так интересно, оставьте комментарий, и я закончу статью по своему опыту, расскажу, что действительно эффективно, а какие методы лучше не использовать, но это только в том случае, если статья, и в правду, интересна читателям, одним словом, жду Ваших комментариев

По материалам www.bc.semstar.com и газеты «бизнес курьер информ»

МИРОВОЙ ФИНАНСОВЫЙ КРИЗИС: ПРИЧИНЫ И ПОСЛЕДСТВИЯ

Сегодня во всех средствах массовой информации говорят о мировом финансовом кризисе, однако как только дело доходит до внятного объяснения его причин, прогнозов его течения и, тем более, его итогах, начинается существенная неразбериха.
Нынешний кризис нельзя сравнивать с другими периодическими кризисами, охватывавшими отдельные сегменты финансовой системы, — такими как международный долговой кризис 1982 года, кризис в сфере накоплений и займов 1986 года, падение рынка портфельного страхования 1987 года, кризис на развивающихся рынках 1997 года или технологический крах 2000 года.
Вследствие краха в 2000 году и террористической атаки 11 сентября 2001 года Федеральная резервная система США снизила ставку федеральных займов до 1 % и сохраняла этот уровень до июня 2004 года. Это позволило обеспечить высокий приток инвестиций на рынок жилья в США. Сходные процессы можно было заметить в других частях мира, прежде всего в Великобритании, Испании и Австралии. Рынок жилья столкнулся с проблемами в Испании раньше, чем в США, однако это осталось замеченным только на уровне страны. Напротив, американские ипотечные ценные бумаги ширег-продавались по всему миру, а некоторые европейские институциональные инвесторы (особенно германские) были вовлечены в этот процесс даже в большей степени, чем их коллеги в США.
За последние шесть лет американцы увеличили уровень задолженности по ипотеке больше, чем за всю предшествовавшую историю ипотечного рынка. На 3 квартал 2007 года он составил 11 трлн. 27,9 млрд. долларов США.
Весной 2007 года проблема с кредитами привела New Century Financial Corporation к банкротству после чего наступил период затмения, когда цены на жилье начали падать, а участники рынка никак не могли признать, что наступил кризис. В августе 2007 года падение резко ускорилось, и его негативные последствия вовлекали в себя один сегмент рынка за другим. Ситуация отчасти напоминала кризис 1997 года на развивающихся рынках, когда страны охватывались кризисом одна за другой. Но даже в этих условиях фондовый рынок смог оправиться после августовского падения к октябрю 2007 года...
Сохраняется высокая инфляция (более 13%) с перспективой ускорения; введены высокие процентные
ставки по кредитам и ужесточение условий кредитования, подешевевшая нефть без перспектив . роста ударила по доходной части бюджета: сохраняются завышенные цены на недвижимость на фоне быстрого снижения спроса…

Но существуют и такие системы, которых не тронул кризис, одной из таких является программа en101. Мы имеем возможность строить наш бизнес уверенно, без страха, что в один момент это все рухнет.

Если Вас заинтересовала эта статья, или информация оказалась полезной, пожалуйста, оставьте свой комментарий, всегда рада обратной связи
P.S. материал взят на основе проводимых исследований в Семипалатинском государственным университете имени Шакарима

что мешает начать новую жизнь, создать бизнес, изучить иностранный?

Давайте, вместе подумаем, что нам мешает начать новую жизнь, создать бизнес, изучить иностранный язык, словом, воплотить свои детские,и не только, мечты? Страх? Лень? А может, это просто наш глупый характер? Да, признаться тяжело, даже самому себе! Сейчас вы сидите перед монитором, случайно наткнувшись на это сообщение, а может, и не случайно?! В нашей жизни, ничего не бывает случайного. Сегодня я предлагаю Вам разобраться в себе, понять, что является по-настоящему преградой на пути к успеху, и вы поймете в конце этого сообщения, в чем же секрет успеха! А теперь откройте документ ворд, или любой графический редактор, можно просто взять ручку и клочок бумаги, но ленитесь! Жду! Все? Хорошо, поехали! Ниже я напишу Вам список 50 видов гордыни, больше чем уверена, что вы найдете в себе больше 20! Выпишите себе их, или скопируйте в ворд. Если вы найдете меньше десяти, повесьте себе на шею надпись «Святой (-ая)»

50 видов гордыни
1. Уверенность в своей правоте. Непреложность чувства, что ты всегда прав
2. Покровительственное отношение к другим, чувство превосходства «Я лучше других»
3. Чувство собственной важности «Я важная персона, без меня все рухнет»
4. Унижение себя и других
5. Непрощение себя и других
6. Хвастовство. Мысль, что ты лучше других
7. Приписывание себе трудов и заслуг других людей
8. Умение поставить соперника в невыгодное положение
9. Контроль над ситуацией без имения ответственности за ситуацию
10. Надменное отношение
11. Суетность
12. Стремление часто смотреться в зеркало
13. Выставление напоказ достатка, одежды и т.д.
14. Непозволение другим помогать себе и неготовность работать вместе с другими
15. Привлечение к себе внимания
16. Болтливость или разговоры о своих проблемах
17. Обидчивость
18. Излишняя чувствительность или бесчувственность
19. Мысли о том, что другие думают о тебе
20. Использование слов, которые люди не понимают
21. Ощущение своей никчемности
22. Отказ измениться или мысль о том, что не стоит изменяться
23. Разделение людей на иерархические уровни
24. Мысль, что ты важнее других, когда делаешь конкретную работу
25. Брать на себя непосильную работу
26. Недоверие к людям, к посланникам, к Богу
27. Сотворение кумира из себя
28. Сотворение кумира из других людей
29. Неблагодарность
30. Пренебрежение малыми людьми
31. Невнимание
32. Неосознование своей гордыни и духовных проблем
33. Наличие раздражительного тона
34. Повышение голоса в злобе и досаде
35. Мысль о том, чтобы проучить кого-либо
36. Неподчинение воли Бога
37. Недостаток самоуважения
38. Безрассудство и безумство
39. Нечестность по отношению к себе и другим
40. Неспособность идти на компромисс
41. Желание всегда оставить последнее слово за собой
42. Нежелание делиться своими знаниями, для того чтобы оставить возможность контроля
43. Невнимание к физическому телу
44. Чрезмерное внимание к физическому телу
45. Мысль о том, что ты должен делать то, что не могут сделать другие лучше
46. Указание на ошибку другого в качестве назидания в тоне осуждения
47. Мысль о необходимости спасать других от их проблем
48. Гордость от занимаемого положения
49. Чрезмерное уважение к себе
50. Сарказм

Ну, что? Как успехи? Что, много? Да! Вот чего-чего, а этого в нас, действительно, предостаточно! Теперь рецепт: для тех, кто еще не понял, секрет успеха заключается в работе над собой. Уберете одну гордыню – начнете зарабатывать, уберете другую – удачно выйдете замуж, женитесь, ну, я, конечно, утрирую, но смысл все тот же! Что получается? Допустим, у вас есть такой недостаток, как суетливость, что нужно делать? А главное, сколько над ней работать?- на этот вопрос можете ответить только вы сами, в зависимости, насколько честно вы будете «пахать над своим характером». Как? – Легко! Как только вы заметили, что начали суетиться, думайте «я безсуетный, я безсуетный» и успокаивайте себя кроме шуток, просто старайтесь именно в эти минуты держать себя в руках. Что это даст? Раз так сделали, два, потом привыкли и все, проблемы нет, а уж о последствии результов я вообще молчу! Ну, что попробуем поработать? Делитесь своими мнениями, успехами в комментарии, буду давать с удовольствием дельные советы, ведь сама прошла через все это! Удачи!!!

Счастливый безработный

Какая есть альтернатива наёмной работе? Альтернатива в том, чтобы оставаться счастливо безработным на протяжении всей жизни и получать прибыль другим путём. Поймите, что вы можете получать прибыль с помощью предоставления людям пользы - а не времени. Так что найдите способ предоставлять людям самую большую пользу, и берите за это справедливую цену. Один из самых простых и доступных способов - начать ваш собственный бизнес. Чем бы вы ни занимались на своей работе, найдите способ предоставлять ту же пользу непосредственно тем, кому она нужна. Для этого, безусловно, потребуется некоторое время, но ваша свобода с лихвой окупит первоначальные инвестиции энергии и времени. И тогда в сможете для разнообразия самостоятельно поднять свою зарплату.

И без сомнения, всем, абсолютно всем, чему вы научитесь на этом пути, вы сможете поделиться с другими. И таким образом создать ещё больше пользы и ценности для людей. Вы можете получать в прибыль с каждой своей ошибки.
Один из самых больших страхов, которые вы, вероятно, встретите на своём пути - а вдруг вы не принесёте людям никакой пользы? Может быть, роль наёмного сотрудника с почасовой оплатой - это лучшее, на что вы способны? Вдруг вы вообще не имеете никакой ценности? Такой ход мыслей - обычный атрибут вашего текущего положения. Но это полная чепуха. Как только вы начнёте освобождаться от промывки мозгов, вы вскоре поймёте, что у вас есть возможность предоставлять людям огромную пользу, и что люди готовы с радостью вам за это платить.


Есть лишь одна вещь, которая мешает вам увидеть правду - это страх.
Всё, что вам требуется - так это набраться храбрости. Реальная польза заключена в том, кто вы есть на самом деле, а не в том, чем вы занимаетесь. Единственное, что вам потребуется сделать - так это выразить себя настоящего в этот мир. Вам уже наврали с три короба о том, почему это невозможно. Но вы никогда не познаете настоящего счастья и удовлетворения, пока не наберётесь храбрости, чтобы так или иначе это сделать.


Так что в следующий раз, когда вам скажут "Устройся на Работу", советую вам ответить "Нет, только не это! Всё что угодно, только не это!" и дать этому советчику между глаз.


Глубоко внутри вы уже знаете, что наёмная работа - совсем не то, что вам надо. Поэтому не позволяйте кому-либо твердить вам об обратном. Научитесь доверять вашей внутренней мудрости, даже если все хором твердят вам, что так поступать глупо и неправильно. Годы спустя вы обернётесь назад и поймёте, что это было одно из лучших решений в вашей жизни.

Десятая причина не ходить на работу, я Вас еще не убедила?

Превращение в труса

Вы обращали внимание, что у людей, которые ходят на работу, есть практически бесконечная способность жаловаться на проблемы в своей компании? Но на самом деле им не нужны решения - они просто хотят высказаться и найти оправдания, почему в этом виноват кто-то другой. Видимо, наёмная работа каким-то образом выкачивает из людей всю свободную волю и превращает их в безхребетных трусов. Если вы не можете в любое время высказать Боссу правду в глаза без страха быть уволенным - вы потеряли свободу. Вы стали собственностью своего господина.


Когда вы день за днём работаете среди трусов, не думаете ли вы, что это постепенно будет передаваться и вам тоже? Конечно, будет. Это лишь вопрос времени, когда вы положите свои лучшие человеческие качества на алтарь страха: сначала храбрость... потом честность... потом свою честь и прямоту... и, в конце концов, - всю свою свободную волю. Вы продаёте себя с потрохами за иллюзию. И с этого момента вашим величайшим страхом будет обнаружить правду о том, кем вы стали.


Меня не волнует, насколько низко вы пали. Никогда не поздно вернуть себе свою храбрость. Никогда!


Всё ещё хотите Работу?

Если вы - хороший и воспитанный работник, то вашей вероятной реакцией на этот текст будет самозащита. Всё это - часть условных рефлексов. Но подумайте вот о чём: если бы всё это не было правдой, оно не вызвало бы у вас никаких эмоциональных реакций. Этот текст - лишь напоминание о том, что вы и так без меня уже знаете. Вы можете отрицать существование своей золотой клетки, но от этого она никуда не денется. Возможно, это происходило так медленно и незаметно, что вы ничего не замечали до этого момента... как омар в кострюле наслаждался тёплой ванной.

Если что-то из этого сводит вас с ума, это шаг в нужном направлении. Злость - более высокий уровень эмоций, чем апатия. Это намного лучше, чем день за днём проводить в оцепенении. Любая эмоция - даже замешательство – лучше, чем апатия. Если вы принимаете и выражаете свои чувства (вместо того, чтобы их подавлять) вы скоро окажитесь на пороге храбрости. И когда это случится, у вас появится желание изменить свою ситуацию и начать жить как могучий человек, которым вы являетесь. Вместо того чтобы играть роль домашнего животного, которой вас научили, продолжение следует

Продолжаем тему создания пассивного дохода

Выпрашивание денег
Когда вы хотите увеличить ваш доход, вы обычно идёте к начальнику и просите немного поднять зарплату? Как вы себя чувствуете от таких подачек?
Или вы свободны решать, сколько вы заработаете, и вам не требуется ничьё разрешение, кроме вашего собственного?
Если у вас свой бизнес и один клиент говорит "нет", вы просто говорите "следующий".


Ущербная социальная жизнь
Большинство людей рассматривают свою работу как основу своей социальной жизни. Они тусуются с теми же людьми, с которыми работают в одной сфере. Такие отношения очень похожи на инцест и приводят в социальный тупик. Лучшие и захватывающие дни на работе включают в себя глубокие беседы о смене бренда поставщика бутылок с питьевой водой, об очередной задержке новой операционной системы Microsoft и о неожиданном появлении лишних ручек "Bic" на ресепшн. Представьте, как это, выйти на улицу и поговорить с незнакомцем. Уууууу.... страшно! Лучше остаться внутри безопасного офиса.


Если одного из ваших бывших со-работников продают другому хозяину, вы теряете друга, верно? Если на вашей работе преимущественно мужчины, значит ли это, что вы никогда не общаетесь с женщинами за пределами ресепшн? Почему бы самостоятельно не решать с кем общаться, вместо того, чтобы позволять хозяину решать это за вас? Верите или нет - на этой планете есть места, где собираются свободные люди.

Потеря свободы
Чтобы укротить Человека до уровня наёмного работника, требуется немало усилий. Первое, что вам следует сделать - это сломать его свободную волю. Лучший способ для этого - выдать ему важный свод абсурдных корпоративных правил и норм. Они позволяют вам сделать нового сотрудника более послушным и держать его в страхе по поводу ежеминутной возможности получить наказание за нарушение чего-то там. Таким образом, сотрудник вскоре решает, что самый безопасный способ поведения - без вопросов повиноваться всем приказам своего господина. Добавляем туда немного офисной политики - и мы получаем хорошего раба с запудренными мозгами.


А ещё, как часть тренировки в послушании, сотрудников учат, как одеваться, говорить, двигаться и так далее. Потому что очень хороший сотрудник не может думать сам за себя, верно? Вот тут всё и рушится.

Ни дай бог вам поставить растение на свой рабочий стол, если это против корпоративных правил. О нет, это же конец света! У Синди цветок на столе! Свистать всех наверх! Срочно отправляйте Синди на повторное обучение послушанию!

Свободные люди считают, что такие правила и процедуры просто нелепы. Единственная установка, которая им нужна: "Будь разумным. Будь внимательным. Делай то, что любишь. Наслаждайся жизнью." продолжение следует

P.S. Почему появилась эта тема? – Да просто потому, что нам есть, что вам предложить! Создание пассивного дохода, и… и изучение до 9 иностранных языков! Но и это еще не все, интересует больше? – пишите KoSandra_89@mail.ru или звоните по скайпу Kosandra2009. С удовольствием поделюсь с вами своей методикой добычи денег!

Злой бык-господин-разбираем "по косточкам" вашу работу

Когда вы совершаете идиотский поступок в мире предпринимателей, вы можете повернуться и свободно направиться в другую сторону. Когда вы совершаете идиотский поступок в корпоративном мире, вы обязаны повернуться и сказать "Простите, Босс".
Вы знали, что слово Босс происходит от голландского слова "baas", который ранее переводился как "господин"? Другое значение этого слова - "корова или бык". Между прочим, в любой компьютерной игре, Босс - это злой парень, которого вам следует убить в конце уровня.
Итак, если ваш Босс - действительно ваш злой бык-господин, тогда кем это делает вас?
P.S. пишите комментарии, кем Вы себя считаете?!

вторник, 1 декабря 2009 г.

Слишком большой риск

Все наёмные служащие уверены, что работа - это самый безопасный и надёжный способ получения денег.
Идиоты.
Общественное мнение поразительно! Оно настолько сильное, что заставляет людей верить в абсолютную противоположность истине.
Разве ситуация, в которой кто-то другой может перекрыть ваш источник дохода всего лишь двумя словами ("Вы Уволены"), похожа для вас на безопасную и надёжную ситуацию? Разве иметь единственный источник дохода более надёжно, чем иметь 10?
Идея о том, что работа - самый надёжный способ получения денег, просто нелепа. Вы не можете быть в надёжной ситуации, если у вас нет контроля. А у наёмных работников контроля меньше всего. Если вы наёмный служащий, тогда истинное название вашей должности - профессиональный азартный игрок... продолжение следует
P.S. Почему появилась эта тема? – Да просто потому, что нам есть, что вам предложить! Создание пассивного дохода, и… и изучение
до 9 иностранных языков! Но и это еще не все, интересует больше? – пишите KoSandra_89@mail.ru или звоните по скайпу Kosandra2009. С удовольствием поделюсь с вами своей методикой добычи денег!

Пожизненное приручение

Пойти на работу равнозначно тому, чтобы принять участие в глобальной программе по приручению людей. Вас учат, как быть хорошим домашним животным.

Оглянитесь вокруг. Просто оглянитесь. Что вы видите? ЭТО - свободные человеческие существа? Или вы все живёте в клетке для несознательных животных? Или может вы просто без ума от цвета стен в вашем офисе?
Как продвигается ваша тренировка в послушании? Вы получаете от хозяина награду за хорошее поведение? Какие наказания вы получаете, когда не подчиняетесь боссу?


Осталась ли в вас хотя бы искра свободы? Или рефлексы навсегда превратили вас в домашнее животное?
Люди не были созданы для жизни в клетках. Бедные создания...

Слишком много голодных ртов
Доход наёмного служащего облагается налогами сильнее всех остальных видов дохода. Можете не сомневаться, что в Америке более половины вашей зарплаты уходит на налоги. Налоговая система создана таким образом, чтобы скрыть истинный объём налогов. Поскольку часть этих налогов платит работодатель, а часть вычитается непосредственно из зарплаты. Но можете быть уверенными, что с точки зрения работодателя, все эти налоги являются частью вашей зарплаты, также как и любые другие вознаграждения (например, премии). В зачёт идёт даже аренда вашего места в офисе. Поэтому вам следует работать намного больше, чтобы покрыть эти расходы. Вам может казаться, что корпорация заботится о вас, но не забывайте о том, что именно вы всё это оплачиваете.

А другая львиная часть ваших доходов уходит к владельцам и инвесторам. Тут слишком много голодных ртов.
Несложно понять, почему наёмные сотрудники платят такие налоги со своих доходов. И после всего, что вы знаете, попробуйте ответить: кто имеет больше контроля над налогами? Владельцы бизнеса и инвесторы, или наёмные работники?

Вам платят только малую долю от той ценности, которую вы создаёте на работе. Ваша реальная зарплата могла бы быть в три с лишним раза больше, чем вам платят. Но эти деньги вы никогда не увидите - они уходят прямиком в карманы других людей.
Какой же вы великодушный человек! продолжение следует...

P.S. Почему появилась эта тема? – Да просто потому, что нам есть, что вам предложить! Создание пассивного дохода, и… и изучение до 9 иностранных языков! Но и это еще не все, интересует больше? – пишите KoSandra_89@mail.ru или звоните по скайпу Kosandra2009. С удовольствием поделюсь с вами своей методикой добычи денег!

Ограниченный жизненный опыт

Или еще одна причина не ходить на работу!
Вы могли придумать, что очень важно пойти на работу, чтобы получить опыт. Это равнозначно тому, чтобы сказать, что вам следует поиграть в гольф, чтобы получить опыт игры в гольф. Вы получаете опыт от жизни, независимо от того, есть ли у вас работа или нет. Работа даёт вам опыт работы на работе, но вы получаете "опыт" во время абсолютно любой деятельности, поэтому тут нет никакой выгоды. Если вы будете просиживать штаны, ничего не делая на протяжении пары лет, вы сможете назвать себя опытным медитатором, философом или политком.

Проблема с получением опыта на работе в том, что обычно вы просто повторяете один и тот же опыт изо дня в день. В начале, вы можете многому научиться, но потом начинается застой. Он принуждает вас упускать другой опыт, который мог бы иметь для вас намного большую ценность. И если ограниченный набор ваших навыков устареет, тогда ваш "опыт" не будет стоить и гроша. Действительно, спросите себя, какой опыт, из того что вы получаете прямо сейчас, будет иметь значение через 20-30 лет. Будет ли ваша работа вообще существовать?

Подумайте над этим. Получение такого опыта будет для вас более предпочтительным? Знание о том, как выполнять определённую работу - которое вы можете превратить в деньги, если начнёте продавать своё время. Или знание о том, как наслаждаться финансовым изобилием весь остаток своей жизни, без нужды когда-либо ходить на работу? И хотя я не могу ответить за вас, я, безусловно, выбираю второе. Этот опыт мне кажется более практичным в реальном мире. А вам? продолжение следует ...

P.S. Почему появилась эта тема? – Да просто потому, что нам есть, что вам предложить! Создание пассивного дохода, и… и изучение до 9 иностранных языков! Но и это еще не все, интересует больше? – пишите KoSandra_89@mail.ru или звоните по скайпу Kosandra2009. С удовольствием поделюсь с вами своей методикой добычи денег!

10 причин никогда не ходить на работу

Забавно, что когда люди достигают определённого возраста, обычно после окончания института, они считают что пришло время "пойти на работу". Но, как и множество других дел, которые выполняет толпа, они не становятся хорошими делами только от того, что "все так делают". По правде говоря, если у вас достаточно интеллекта, тогда наёмная работа - это один из худших поступков, который вы можете совершить, чтобы "обеспечивать свои потребности". В нашем мире существуют намного лучшие способы жизни, чем продажа себя в рабство по контракту.
Вот несколько причин, почему вам следует делать всё возможное и невозможное, чтобы избежать работы на работе:


1. Заработок для чайников

Пойти на работу, чтобы продавать своё время за деньги, может сперва показаться хорошей идеей. Вот, правда, в этой идее есть одна проблема. Это просто глупо! Это самый тупой из всех возможных способов получения денег. Это самый настоящий "заработок для чайников".

Почему работа - это так бессмысленно? Потому что вам платят только тогда, когда вы работаете. Разве вы не видите, в чём проблема? Или вам так качественно промыли мозги, что заставили думать, что получать деньги только когда вы работаете - это разумная и здравая идея? Вам никогда не приходила в голову мысль, что может быть лучше получать деньги даже в то время, когда вы не работаете? Кто научил вас, что вы можете зарабатывать деньги, только работая на работе? Возможно, это был другой наёмный работник с промытыми мозгами?!

Вы не думали, что ваша жизнь может быть намного легче, если вы зарабатываете деньги в то время как едите, спите, или играете с детьми? Почему бы не зарабатывать деньги 24 часа 7 дней в неделю? Зарабатывать, независимо от того, работаете ли вы или нет? Разве ваши цветы на окне не растут круглые сутки, даже когда вы за ними не ухаживаете? А что вы можете сказать про свой банковский счёт?

Кого волнует, сколько часов в неделю вы работаете? Лишь горстку людей на всей планете заботит, сколько времени вы проводите в офисе. Большинство из нас не заметит, провели ли вы на работе 6 часов в неделю или 60. Но если у вас есть нечто ценное, что имеет для нас значение, часть из нас будет счастлива, достать кошельки и заплатить вам. Мы не заботимся о вашем времени - нас заботит лишь ценность, которую мы получаем за наши деньги. Например, волнует ли вас, сколько времени у меня заняло написание этой статьи? Заплатите ли вы мне в два раза больше, если я напишу эту статью не за 3 часа, а за 6?
Не-чайники часто начинают с традиционного пути "заработка для чайников". Поэтому не стоит переживать, если вас уже озарило, как вас разводят. Не-чайники, в конце концов, понимают, что продавать время за деньги - это безусловно глупо, и что существует намного лучший путь. И действительно, есть более эффективный путь. Ключевая идея - отделить ваше время от пользы, которую вы предоставляете другим людям.

Разумные люди строят системы, которые генерируют доход 27 часа 7 дней в неделю, особенно пассивный доход. Сюда входят: создание собственного бизнеса, открытие вебсайта, инвестирование или получение авторских вознаграждений от творческой работы. Системы непрерывно поставляют некоторую ценность людям и, таким образом, генерируют доход. И как только они получают жизнь - они продолжают работать независимо от того, сколько времени вы им уделяете. С этого момента, большую часть своего времени вы можете инвестировать в увеличение ваших доходов (вы можете улучшать вашу систему или создавать новые), вместо того, чтобы просто поддерживать свой уровень дохода.
Но, вы скажите, создание такого бизнеса стоило мне больших денег? Ну да, конечно! 9 баксов (чтобы зарегистрировать доменное имя) были безумными деньгами в те дни. Все деньги после этих трат были прибылью.

Безусловно, на создание вашей системы получения дохода уйдёт определённое количество сил и времени. Но вы не обязаны изобретать колесо - достаточно использовать существующие системы, такие как рекламные сети или партнёрские программы. Когда вы начнёте всерьёз работать над этим - вам не придётся "работать" так много, чтобы обеспечивать себя. Разве это не прекрасно - обедать с супругой и знать, что пока вы едите - вы получаете деньги? Если вам нравится много работать просто потому, что вам это нравится - работайте. Если вы хотите сидеть и ничего не делать - не стесняйтесь. До тех пор, пока ваша система продолжает поставлять пользу другим людям - вы можете зарабатывать деньги независимо от того, как много вы работаете.
Никто не родился со знанием, как создать свой бизнес или получать инвестиционный доход, но вы можете легко этому научиться. Сколько времени у вас на это уйдёт - неуместный вопрос, потому что это время пройдёт всё равно. В какой-то момент в будущем вы можете обнаружить себя владельцем системы, которая генерирует доход, вместо того, чтобы оставаться пожизненным рабом своей зарплаты. Это не вопрос "или/или". Если у вас есть система и она приносит несколько сотен долларов в месяц - это уже значительный шаг в верном направлении… продолжение следует

Стив Павлина. 21 июля 2006 года.
P.S. Почему появилась эта тема? – Да просто потому, что нам есть, что вам предложить! Создание пассивного дохода, и… и изучение до 9 иностранных языков! Но и это еще не все, интересует больше? – пишите KoSandra_89@mail.ru или звоните по скайпу Kosandra2009. С удовольствием поделюсь с вами своей методикой добычи денег!

Жесты, позы или как общаться с деловым партнером?

Доброе время суток! В этой статье я расскажу вам о не вербальном общении с деловыми партнерами. Бывает, зайдешь к одному в офис, и уходишь ни с чем, так и не подобрав, нужные слова, здесь я расскажу о позах и жестах. Зайдя в офис к партнеру, вы сможете определить частично его характер и тут уже догадаться, как стоит вести разговор. Рассказываю по опыту

1. Поза Наполеона – руки скрещены на груди. Надменный, самоуверенный, успешный (диктатор)

2. Поза Геракла – руки в брюки или в карманы, ноги широко расставлены
Присуще высоким красивым (ну, по крайнее мере, считающие себя таковымиJ) мужчинам. Эгоистичны, не постоянны, чаще альфонсы

3. Поза Примудрого Пескаря – голова наклонена на бок, руки скрещены калачиком (как делают скрещение пальцев)
Человек боиться всех, подобострастный, услужливый, бесхарактерный. Можно ожидать любых пакостей, если это руководитель, то как правило, надо искать того человека, который им руководит, это может быть даже рядовой подчиненный, имеющий над ним большую власть. В бизнесе с таким человеком очень трудно (по опыту), он любит польстить, и когда ему льстят – «кукушка хвалит петуха за то, что хвалит он кукушку».

4. Поза Клеопатры – руки на «первом» месте, умышленные жесты, голова приподнята – гордыня, фамильные драгоценности увешанные на всех частях тела, весь упор на руки.
Надменность, высокомерие. Пренебрежение ко всем, но хитрость и лукавство. Умеет улить, опасная женщина, сделает все, чтобы ей было выгодно, как правильно, обманывает

5. Поза Стервы – резкий поворот головы через плечо, рещкие отрывистые слова и движения
Надменная, высокомерная, бесцеремонная, готовая на все ради цели, даже идти «по головам»

Виды жестов:
1. Регулятор
2. Жест отношнеий
3. Жест-эмблема (привет, досвидания)
4. Жест-адаптер (при нервах, покусывание, подергивание)
5. Жест-иллюстратора (эмоции)
6. Класс (кулак с поднятым большим пальцем вверх) – в странах Европы означает «остановись», обычно, когда ловят такси. В Греции же – нельзя, потому что означает «заткнись»
7. Перевернутый «Класс» - непристойное отношение к женщине. Хотя на постсоветской территории, это означает «плохо, не нравится»
8. «Ок» в Кипре – мужчина относиться к гомосексуалистам
В западном бизнесе никогда нельзя обнимать и целовать, это говорит не о партнерских качествах, а о дружеских, переходящих в большее, данные приемы приветствия использует только молодежь, и то на тусовках, дискотека, но не в деловом мире!

Если Вас заинтересовала моя статья, или информация оказалась полезной, пожалуйста, оставьте свой комментарий, всегда рада обратной связи

Визитка. Оформление, международный стандарт, секреты

Очередной раз приветствую Вас, мой дорогой читатель, сегодня я поделюсь с Вами хитростями оформления международных визиток, пишу по памяти и по собственному опыту, так что, если что-нибудь забуду, добатьте в комментарий. Итак:
Как правильно оформить бланк визитки?
Какую информацию можно использовать, а какую нельзя?
Когда, кому и как давать визитки? – на эти, и многие другие вопросы я сегодня отвечу в своей статье! Ну что? Поехали!
1. Назначение визитной карточки:
Она предназначена для информации и ознакомлении с ее владельцем. Любой уважающий себя бизнесмен, должен иметь визитки. Пусть даже виртуальные (об этом я расскажу в следующей статье)
2. Размеры, реквизиты оформления:
Чем уважаемее представитель, тем качественнее должна выглядеть визитка, она изготавливается из очень качественной БЕЛОЙ бумаги. Заполняется только черным цветом на белом фоне!!! (или на белом золотыми буквами, если это бизнес), но, ни в коем случае, ни цветными! Если вы принесете цветную визитку свою иностранному бизнес-партнеру, то он задумается, а стоит ли вообще иметь с Вами дело (опять утрирую, но стандарты есть стандарты) (Самые «продвинутые» бизнесмены могут позволить себе изготовление визиток на китайской рисовой бумаги, что сразу вызывает уважение у партнеров). Кроме шуток, имейте в виду, что от качества бумаги зависит то, какое впечатление Вы произведете на своего партнера, поэтому не экономьте на своем имидже.
Идем дальше:
Заполняется на двух языках: английский и язык страны (русский, украинский и т.д.)
Реквизиты:
Фамилия, Имя
(Отчество указывается только на постсоветсткой территории, на Западе это не нужно, а порой даже выглядит лишней вычурностью и консерватизмом)
Должность (но не профессия!)
Офисный адрес (никогда не пишите личный адрес)
Телефон, факс, электронная почта для личного пользования
Левый нижний угол не должен быть заполнен. В мусульманских странах туда помещают фотографию, женщины всегда в кутюфии (платке)
Существует 2 размера визиток:
Мужские – 90х50 мм
Женские – 80х40 мм
Для чего же оставляют этот левый угол свободным в западных странах?
Есть такие хитрости: они делают несколько видов визиток, чтобы их отличить, в этот угол ставят несколько латинских букв, любой бизнесмен знает, как растолковать присланную ему визитку. Сейчас об этом узнаете и Вы:
PF – поздравления (отправляют с цветами, конфетами, сувенирами – об этом чуть позже)
PR – благодарность. После того, как была послана визитка с PF, через 24 часа должна прийти с PR, если не пришла – отношений нет.
PC - соболезнования
PFNA – поздравления с новым годом
Карточки должны быть отправлены курьером или шофером.
PP – заочное представление. Эту карточку приносят сами. При этом нужно загнуть правый верхний угол.
PP.C – заочное прощение, в связи с окончательным отъездом из страны. Если вы эту карточку принесли сами, нужно загнуть правую сторону к середине (не угол, а всю сторону) Что отпраляют с визиткой?
Женщинам: цветы – если она в возрасте, то кремовые, желтые, чайные розы, (нельзя красные розы дарить официальным женщинам) Полевые цветы – молодежные.
Мужчинам: сувениры (нельзя рога!), книги своей страны, кондитерские наборы, необычные конфеты.
Ну, вот, надеюсь, ничего не забыла, теперь и Вы владеете этими маленькими секретами успеха. Если Вас заинтересовала моя статья, или информация оказалась полезной, пожалуйста, оставьте свой комментарий, всегда рада обратной связи